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Gestão de Pessoas

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Gestão de Pessoas

E-BOOK

10 tendências para transformar a gestão de pessoas em 2023


Transformar a gestão de pessoas é um dos maiores desafios do RH atual — e entender as novas tendências é o primeiro passo para liderar essa mudança com estratégia.

Neste e-book gratuito, você confere as 10 tendências que estão moldando a gestão de pessoas em 2023, incluindo temas como ESG, design organizacional, bem-estar dos colaboradores, automação e muito mais.

Baixe agora e descubra como alinhar sua área de RH às transformações do mercado, com foco em inovação e impacto real.

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SAIBA MAIS

O que você vai ver neste material?

01

As melhores estratégias para a área de pessoas

02

Insights sobre o Futuro do Trabalho

03

Indicadores para o RH prestar atenção

04

As prioridades da gestão no pós-pandemia

ILUSTRACOES-OBJETOS-CAFE
FAQ

Ficou com alguma dúvida?

Confira as perguntas mais frequentes

Por que a gestão de pessoas é fundamental para o sucesso e a sustentabilidade das empresas?

A gestão de pessoas é essencial para o sucesso empresarial, pois envolve a valorização dos colaboradores, o desenvolvimento de talentos, a promoção de um ambiente de trabalho saudável e a construção de equipes engajadas e produtivas. Explore como a gestão de pessoas impacta positivamente a sustentabilidade e competitividade das organizações.

Quais são as principais tendências e inovações na gestão de pessoas que estão moldando o futuro do RH nas empresas?

Tendências como flexibilidade no trabalho, diversidade e inclusão, tecnologia para gestão de talentos, bem-estar dos colaboradores e liderança empática estão transformando o cenário do RH e influenciando as estratégias de gestão de pessoas. Descubra as tendências que estão moldando o futuro da gestão de pessoas nas organizações.

 

Como a implementação de práticas de gestão de pessoas alinhadas com a cultura organizacional pode impactar a satisfação dos colaboradores e a produtividade das equipes?

A implementação de práticas de gestão de pessoas alinhadas com a cultura organizacional pode aumentar a satisfação dos colaboradores, fortalecer a identidade da empresa, promover o engajamento e a colaboração, resultando em equipes mais produtivas e motivadas. Saiba como a cultura organizacional influencia a gestão de pessoas e o desempenho das equipes.

Quais são os desafios comuns enfrentados pelas empresas na gestão de pessoas e como podem ser superados com estratégias eficazes?
Desafios como retenção de talentos, desenvolvimento de liderança, equilíbrio entre vida pessoal e profissional, comunicação interna e gestão da mudança são comuns na gestão de pessoas. Conheça estratégias para superar esses desafios e promover um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Como a adoção de tecnologias e ferramentas inovadoras pode otimizar processos de gestão de pessoas e impulsionar a eficiência operacional das empresas?
A utilização de tecnologias como softwares de gestão de talentos, plataformas de avaliação de desempenho, chatbots para RH e análise de dados pode automatizar processos, fornecer insights valiosos, agilizar tomadas de decisão e melhorar a eficiência da gestão de pessoas. Entenda como a tecnologia pode revolucionar a forma como as empresas abordam a gestão de pessoas.

 

Ficou com alguma dúvida?

Confira as perguntas mais frequentes.

FAQ

Ficou com alguma dúvida?

Confira as perguntas mais frequentes

1. O que é o cartão Flash Benefícios?

O nosso rosinha é um cartão multibenefícios que pode ser usado com saldos exclusivos para uma determinada categoria ou saldos flexíveis. Os benefícios mais inovadores do mercado com total segurança jurídica.

2. Quais estabelecimentos aceitam o cartão Flash?

O cartão de benefícios da Flash tem a bandeira Visa e é aceito em mais de 130 milhões de estabelecimentos no Brasil e no mundo.

Lembrando que a disponibilidade depende das categorias de benefícios contratadas pela sua empresa.

3. Como faço para ter meu Benefício Flash?

Para receber os benefícios pela Flash sua empresa precisa contratar os nossos serviços. Peça para seu RH!