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Gestão de Pessoas
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CONARH 2025: veja os principais insights do maior evento de RH da América Latina
A 51ª edição do CONARH mostrou por que o RH está no centro das transformações do trabalho. De tendências do futuro do trabalho a práticas adotadas por grandes empresas, o evento trouxe descobertas que podem fortalecer a gestão de pessoas e acelerar a transformação das organizações.
Neste e-book gratuito, reunimos os aprendizados de líderes inspiradores que participaram da sessão de congressistas e trazemos uma cobertura exclusiva da Arena Flash, por onde passaram empresas como PepsiCo, Unilever, OLX e Amazon.
Ao longo de três dias intensos, foram debatidos temas que estão moldando o mercado: engajamento, saúde mental, transformação digital, inteligência artificial e muito mais.
Baixe agora e veja como aplicar na prática os aprendizados do maior evento de gestão de pessoas da América Latina.
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Principais descobertas da 51ª edição do CONARH
Aprendizados práticos de líderes inspiradores
Cases de RH das maiores empresas do país
Tendências em engajamento, saúde mental, benefícios e IA
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Confira as perguntas mais frequentes
O que significa CONARH e sua relevância para o setor de recursos humanos?
CONARH refere-se ao Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas, o maior evento de RH da América Latina. Sua relevância reside na promoção de conhecimento, networking e tendências do setor, impactando positivamente a gestão de recursos humanos nas organizações.
Quais são os principais objetivos do CONARH para profissionais de RH e gestores empresariais?
Os principais objetivos do CONARH incluem oferecer insights sobre inovações em gestão de pessoas, promover o desenvolvimento profissional, compartilhar boas práticas de RH, fomentar a troca de experiências entre especialistas e impulsionar a evolução estratégica das áreas de recursos humanos nas empresas.
Como participar do CONARH e quais os benefícios de presenciar esse evento para profissionais da área de RH?
Para participar do CONARH, é necessário realizar inscrição no evento. Os benefícios incluem acesso a palestras de renomados profissionais de RH, networking com experts do setor, atualização sobre tendências do mercado de trabalho e oportunidades de aprendizado e crescimento profissional.
Qual a importância de acompanhar as novidades e insights do CONARH para o aperfeiçoamento da gestão de pessoas nas empresas?
Como o CONARH contribui para a transformação digital e a modernização dos processos de recursos humanos?
Ficou com alguma dúvida?
Confira as perguntas mais frequentes.
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Confira as perguntas mais frequentes
1. O que é o cartão Flash Benefícios?
O nosso rosinha é um cartão multibenefícios que pode ser usado com saldos exclusivos para uma determinada categoria ou saldos flexíveis. Os benefícios mais inovadores do mercado com total segurança jurídica.
2. Quais estabelecimentos aceitam o cartão Flash?
O cartão de benefícios da Flash tem a bandeira Visa e é aceito em mais de 130 milhões de estabelecimentos no Brasil e no mundo.
Lembrando que a disponibilidade depende das categorias de benefícios contratadas pela sua empresa.
3. Como faço para ter meu Benefício Flash?
Para receber os benefícios pela Flash sua empresa precisa contratar os nossos serviços. Peça para seu RH!
