Para muitas empresas, o home office veio como uma surpresa. Trabalhadores e empregadores não estavam preparados para realizar suas funções remotamente, e isso causou diversos problemas nos dois lados da equação. 

O poder dos benefícios na retenção de talentos é, frequentemente, subestimado. Pesquisas de mercado apontam para uma tendência cada vez mais clara: planos de benefícios são um fator decisivo na escolha por permanecer em uma...

Ter um plano de benefícios flexíveis é uma prática que tem se consolidado como uma das mais populares tendências do mundo corporativo. Uma vez que oferecem vantagens para empregadores e empregados na mesma medida, sua...

Benefícios são fatores importantes nas relações trabalhistas brasileiras, sendo um fator decisivo para muitos colaboradores que desejam mudar de emprego.